L'accompagnement Premium
Révéler la puissance de votre présence
En bref. Laurence Arpi accompagne les artistes, les conférenciers et les dirigeants sur leur présence en public. Le travail passe par le corps et la voix, selon la méthode A.R.P.I. en quatre étapes : Ancrage, Récit, Présence, Incarnation. Il prend la forme d'une mise en scène pour un artiste ou un conférencier, ou d'un accompagnement privé pour un leader.
À qui s'adresse cet accompagnement ?
À ceux dont la parole doit porter, et qui sentent qu'elle ne porte pas encore.
Les artistes qui préparent un plateau et cherchent un regard extérieur exigeant sur leur présence.
Les conférenciers qui ont un contenu solide mais dont l'intervention n'a jamais été mise en scène.
Les dirigeants qui prennent la parole devant leurs équipes, leur conseil ou une salle, et qui veulent que leur corps dise la même chose que leurs mots.
Le point commun des trois : le contenu n'est pas le problème. C'est ce qui se passe entre le corps et la salle.
Qu'est-ce que la méthode A.R.P.I. ?
Quatre étapes, dans cet ordre, parce qu'aucune ne fonctionne sans la précédente.
01 · Ancrage. Tenir debout, vraiment. Le poids, le sol, le souffle : tout commence par là. C'est le sujet de Le pouvoir de l'ancrage, et c'est ce que la salle perçoit avant même le premier mot.
02 · Récit. Trouver l'histoire juste, celle qui vous appartient et que le public attend sans le savoir. Pas le récit qu'on croit devoir raconter : celui qui tient debout parce qu'il est vrai.
03 · Présence. Être là, en unité avec soi, avec les autres, avec l'instant. C'est cela qui se voit de la salle, et cela ne se simule pas.
04 · Incarnation. Le message passe dans le corps ou ne passe pas. Le geste devient parole.
Comment se déroule un accompagnement ?
Tout commence par une conversation. Elle sert à comprendre ce que vous avez à dire, devant qui, et ce qui bloque aujourd'hui. C'est de là que sort le cadre : la forme, le rythme et la durée du travail.
Ensuite vient le training. Il est physique. On travaille le poids, le souffle, le regard, le silence, l'entrée, la fin. On travaille aussi la voix, qui n'est jamais séparable du corps qui la porte.
Ce que ça donne concrètement, l'article Articuler les orteils : l'éloquence sur scène en montre un fragment très précis. Et Captiver une salle entière sans dire un mot décrit ce que la présence produit quand elle est réellement en place.
Qu'est-ce qui change concrètement ?
Le stress cesse d'être un adversaire. La voix se pose. Les mains cessent de chercher quoi faire. Le silence devient tenable, donc utilisable.
Et surtout : l'écart se referme entre ce que vous voulez transmettre et ce que la salle reçoit. C'est ce que raconte le cas de Céline, journaliste TV passée à la scène, et celui, plus radical, de Du front afghan à la scène.
Ce que disent les personnes accompagnées
« Le training de Laurence m'a permis de regagner la confiance de mes équipes : j'ai acquis la maîtrise de mon stress et je me suis affirmé de manière juste dans ma posture de leader. »
Daniel · Premier chocolatier de France, Pâtisserie Rebert
« Merci Laurence pour ce changement dans notre management, qui m'a apporté beaucoup de sérénité, de rigueur, et fait gagner un jour et demi de travail par semaine ! »
Jean-Marc · Directeur d'agence KPMG, Alès-Nîmes
En quoi est-ce différent d'une formation à la prise de parole ?
Une formation classique travaille le discours : structurer, argumenter, convaincre. C'est utile, et ce n'est pas ce qui se passe ici.
Le point de départ est inverse. On part du corps, parce que c'est lui qui parle en premier et qu'il ne ment pas. Une salle perçoit un ancrage instable ou un souffle bloqué avant d'entendre le premier argument. Aucun plan en trois parties ne rattrape cela.
La deuxième différence tient au format : ce n'est pas un groupe, c'est un travail individuel, et il est physique. On ne prend pas de notes, on se met debout.
La troisième différence est le regard. Laurence Arpi n'arrive pas avec une grille d'évaluation mais avec trente ans de plateau et un oeil de metteure en scène : ce qu'elle voit, c'est ce que la salle verra.
Le sujet est développé dans Se libérer par le travail du corps.
Commencer
La première étape est une conversation, sans engagement, pour savoir si ce travail est le bon pour vous.
Réserver une conversation Écrire directement
Questions fréquentes
Faut-il avoir une expérience du théâtre ?
Non. Le travail part du corps tel qu'il est, pas d'un niveau supposé. Beaucoup de dirigeants accompagnés n'étaient jamais montés sur un plateau.
Est-ce du coaching ?
Le mot est devenu flou, et Laurence Arpi s'en explique dans STOP au dénigrement du coaching. Ce qu'elle propose est un travail de metteur en scène et de femme de plateau, appliqué à votre prise de parole.
L'accompagnement se fait-il à distance ?
Le travail du corps demande d'être dans la même pièce. Certaines étapes de préparation et de récit peuvent se traiter à distance, le training non.
Travaillez-vous en anglais ?
Oui, en français comme en anglais.